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Wo es ankommt

Verhalten wird
messbare Wirkung.

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die Sustainers aktiviert.

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Mitarbeitende aktivieren in

Mitarbeitende als ungenutztes Wirkungspotenzial

Mitarbeitende sind der Schlüssel zum Erreichen von Nachhaltigkeitszielen. 40–70 % der CO₂-Emissionen entstehen durch Verhalten — das ist das ungenutzte Wirkungspotenzial am Arbeitsplatz. Sustainers hilft Organisationen, dieses Potenzial zu erschließen, indem relevante Gewohnheiten geschaffen werden, die zu effizienterem Betrieb und einer besseren Umwelt beitragen.

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Habt ihr
Herausforderungen bei

  • Verpackungen beim Kommissionieren minimieren
  • Retouren durch bessere Produktinformationen vermeiden
  • Lichter und Geräte im Lager ausschalten
  • Dem Kunden eine nachhaltige Versandoption empfehlen
  • Nachhaltige Verpackungsmaterialien auswählen
  • Lieferanten mit hoher Nachhaltigkeitsbewertung wählen

Sustainers
hilft dir bei

  • Weniger Karton und Plastik → geringere CO₂-Emissionen und Kosten
  • Weniger Retouren → deutlich geringere Transportemissionen und Verpackungsabfall
  • Energieeinsparung in unproduktiven Zeiten
  • Kunden wählen öfter emissionsarme Lieferung
  • Reduzierung von Einwegplastik und bessere recyclingfähige Verpackungen
  • Förderung nachhaltigerer Lieferketten

Laut IPCC sind 40 bis 70 % der Treibhausgasemissionen auf menschliches Verhalten zurückzuführen. Gleichzeitig haben Unternehmen ein enormes, weitgehend ungenutztes Impact-Potenzial: das Verhalten der Mitarbeiter einzusetzen, um sowohl CO₂ als auch Kosten zu reduzieren. Nicht indem zusätzliche Arbeit hinzugefügt wird, sondern indem die Arbeit selbst intelligenter erledigt wird.

Genau hier setzt Sustainers an. Gemeinsam mit Organisationen definieren wir die Gewohnheiten, die wirklich zur CO₂-Reduktion und Kosteneffizienz beitragen, und machen sie zum Bestandteil der täglichen Arbeit.

IPCC und Green Deal
Von der Klimaambition zur täglichen Praxis
Der IPCC-Bericht zeigt, wie groß die Rolle des Verhaltens bei der Klimaufgabe ist. Der Green Deal und breitere Klimavereinbarungen setzen die Ambitionen auf Papier. Doch Ambitionen in die tägliche Praxis umzusetzen erfordert mehr als Politik: es erfordert eine praktikable Methode, um Tausende Mitarbeiter, verteilt über Standorte und Fachbereiche, mitzunehmen. Genau das liefert Sustainers.

Was Sustainers im Unternehmensbereich macht

Wir übersetzen Nachhaltigkeitsambitionen in niedrigschwellige Challenges, die sich nahtlos in den Arbeitsablauf einfügen – für IT, Einkauf, Finance, Facility Management, Sales, HR und jedes andere Team in der Organisation.

Personalisierbar
Challenges je nach Rolle, Abteilung und Kontext. Das IT-Team sieht andere Challenges als Einkauf, Finance oder die Vertriebsabteilung.
Messbar
Direkte Einblicke in CO₂-Reduktion, finanzielle Einsparungen und den Beitrag zu Klimazielen – pro Aktion und pro Team.
Skalierbar
Funktioniert für ein Team von 20 ebenso wie für Organisationen mit bis zu 20.000 Mitarbeitern über mehrere Standorte hinweg.
Bewährt
Basierend auf Best Practices aus der niederländischen Wirtschaft. Kein Experiment, sondern skalierbare Praxis.

Unendlich viele Themen, eine Plattform

Die betriebliche Praxis ist kein einheitliches Feld. Eine IT-Abteilung arbeitet anders als der Einkauf, und Finance arbeitet anders als Facility Management. Sustainers passt sich der Arbeit und den Themen jedes Teams an.

Tech und Daten
Sustainable IT & AI
Intelligenter Umgang mit Cloud, Daten und dem Energieverbrauch von KI-Anwendungen.
Einkauf und Lieferkette
Sustainable Procurement
Bewussteres Einkaufen, Auswahl von Lieferanten nach Nachhaltigkeitsleistung und zirkuläres Vertragsmanagement.
Mobilität
Sustainable Mobility & Corporate Travel
Reiserichtlinien, Pendelverkehr und Fuhrparkentscheidungen, die sowohl CO₂ als auch Kosten senken.
Arbeitsplatz
Sustainable Office
Energie, Abfall, Raumgestaltung und Verpflegungsangebote am Arbeitsplatz.
Kunde und Beratung
Sustainable Sales & Account Management
Kundengespräche und Beratungsarbeit, in denen Nachhaltigkeit ein natürlicher Bestandteil der Dienstleistung wird.
Circularität
Waste Management
Abfallreduzierung und -trennung, im Büro sowie in der Bau-, Distributions- oder anderen Unternehmensprozessen.

Und das ist keine feste Liste. Jedes Thema, das für Ihre Organisation relevant ist, kann auf der Plattform integriert werden.

Kunden und Partner

Wir arbeiten mit Klaverblad, Bol.com, HelloFresh, Shell und anderen Organisationen zusammen, um Nachhaltigkeit in der Betriebsführung skalierbar, unterstützend und messbar zu machen.

Klaverblad
Bol.com
HelloFresh
Shell
„An einem extrem hektischen Tag konnte ich mit nur drei Klicks enorm viel Impact erzielen.“
Hypothekenberater, ABN AMRO

Von der Unterzeichnung zur Umsetzung

Klimaabkommen und Nachhaltigkeitsambitionen sind ein Versprechen. Dieses Versprechen einzulösen erfordert etwas Konkretes: eine Möglichkeit für Tausende Mitarbeiter, verteilt über Standorte und Fachbereiche, jeden Tag die richtige Wahl zu treffen. Nicht durch Druck, sondern weil die richtige Wahl die einfachste geworden ist.

80 % unserer Nutzer übernehmen neue tägliche Gewohnheiten dauerhaft. Nicht durch zusätzliche Arbeit, sondern indem sie die Arbeit anders erledigen. So wird Nachhaltigkeit, was sie in einer Organisation sein sollte: kein separates Projekt, sondern ein natürlicher Bestandteil guter Arbeit.

Überblick

Was dieser Sektor aktiviert.

Wirkungsbereiche

Nachhaltige IT

Verwandle alltägliches digitales Verhalten in messbare CO₂- und Betriebseinsparungen.

3Cases
4Challenges
900,0tkg CO₂ reduziert
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Kernpunkte

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Häufig
gestellte
Fragen